В модернизации образования заинтересованы

Монди СЛПК требуются высококвалифицированные специалисты нового поколения. Это продиктовано развитием технологий и оптимизацией процессов, которые, в свою очередь, ведут к структурным и функциональным изменениям, увеличению объемов лесозаготовки и производства, декомпозиции рабочей силы, росту профессиональных требований к различным профессиям. Где будут готовить таких специалистов после реформы республиканского высшего образования – в объединенном вузе или нет – решать рабочей группе, которую создадут в Коми в ближайшее время. Такую точку зрения руководства комбината в ходе заседания молодежного дискуссионного клуба «Гайд Парк» высказала заместитель генерального директора по персоналу ОАО «Монди СЛПК» Татьяна Новикова.

Мероприятие состоялось в клубе «Тропик» 14 апреля. Помимо представителя Сыктывкарского ЛПК, в нем участвовали руководители большинства сыктывкарских вузов, а также министерства образования Коми. Тема заседания – «Объединение вузов: необходимость или ошибка».

– Я бы не стала делить эту проблему на черное и белое, – отметила Т.Новикова. – Модернизация образования в России и, в частности, в Коми – процесс неизбежный. Динамично развивающемуся бизнесу требуются люди, готовые грамотно управлять им. Монди Сыктывкарский ЛПК кровно заинтересован в создании и развитии кадрового потенциала лесопромышленной отрасли в республике. И в этом смысле мы не только обсуждаем вопросы подготовки и переподготовки кадров, но уже давно и тесно сотрудничаем, например, с Сыктывкарским лесным институтом: выделяем средства на оборудование специальных лабораторий, принимаем студентов на практику, вместе разрабатываем учебные планы, проводим мастер–классы. Генеральный директор предприятия Герхард Корнфельд уделяет огромное внимание этому направлению, лично участвует в обсуждении планов сотрудничества и развития, встречается со студентами.

Так или иначе, модернизация образования уже идет. И Монди СЛПК как работодатель заинтересован в этом.

Директор СЛИ Валентина Жиделева сравнила вузы Коми с бриллиантами и отметила, что, если распилить драгоценный камень, потеряется самое главное – его стоимость.

– Важно не потерять то, чего достигли вузы, – подчеркнула В.Жиделева.

Подходить к решению вопроса будут осторожно. Как отметил ректор Коми республиканской академии государственной службы и управления при Главе РК Валерий Грибанов, модернизация образования Коми – это перспектива.

– Комиссию, которая будет заниматься этим, еще только начали формировать, – сообщил он. – Существуют пять или шесть вариантов развития событий, от объединения вузов до автономности каждого отдельного высшего учебного заведения. По какому пути пойдем мы, сейчас судить преждевременно.

Напомним, Рособразование собирается сократить число российских вузов, объединив их друг с другом. Ряд университетов станут педагогическими центрами образования. Изменения, по мнению специалистов, повысят качество предоставляемых услуг, сократят количество вузов за счет ведущих подготовку специалистов низкого качества по невостребованным рынком специальностям и обеспечат рациональное использование бюджетных средств. Рособразование предложило не проводить прием, если в филиале обучается менее 500 студентов. В Коми из 22 вузов и филиалов только пять заведений насчитывают больше 500 человек, из них четыре расположены в Сыктывкаре.

Предлагается, что к СыктГУ присоединятся КГПИ и филиал Кировской государственной медицинской академии. К УГТУ планируют присоединить Ухтинский промышленно–экономический и Ухтинский горно-нефтяной колледж. Прием в филиалы Санкт–Петербургского государственного университета сервиса и экономики и Вятской государственной сельскохозяйственной академии прекратят.